Welche Computerprogramme in einem Lebenslauf enthalten sein sollten?

Die Arbeitstätigkeit der meisten modernen Fachkräfte setzt fließende Kenntnisse von Profilcomputerprogrammen voraus. Wenn Sie einen Lebenslauf schreiben, müssen Sie dem Arbeitgeber Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in dem betreffenden Fachgebiet zeigen.

Dazu ist es erforderlich, nicht nur die Softwareprodukte aufzulisten, die Sie perfekt beherrschen, sondern auch die wichtigsten auszuwählen, die den Anforderungen der Stelle entsprechen, auf die Sie sich bewerben.

Wert im Lebenslauf

Wenn der Bewerber im Lebenslauf Computerkenntnisse angibt, erhöht dies seine Chancen auf eine Anstellung, auch wenn in der Stellenausschreibung der Einsatz von PCs gar nicht vorgesehen ist. Je nachdem, für welche Stelle Sie sich bewerben, variiert die Liste der erforderlichen Programme und Computerkenntnisse. Es gibt zum Beispiel Fachbereiche, in denen es für die Erfüllung der beruflichen Aufgaben ausreicht, wenn eine Person die grundlegenden Office-Programme kennt: Microsoft Excel, Microsoft Word, Power Point und andere. Diese Liste lässt sich in einem prägnanten Titel zusammenfassen MS Office.

Für Stellen, die spezielle Kenntnisse erfordern, wird vom Bewerber verlangt, dass er eine längere Liste von speziellen Computerprogrammen beherrscht. Zum Beispiel, Ein moderner Buchhalter führt seine Arbeit in Programmen aus „1C: Buchhaltung“ oder ‚SBIS‘, Und ein Architekt ist in der Lage, ein Projekt durchzuführen, wenn er oder sie ein Computerprodukt namens ARCHICAD.

Beschreibung der Kenntnisse von Office-Programmen?

Das Schreiben eines Lebenslaufs ist nicht einfach. Es ist wichtig zu bedenken, dass Dieses Dokument sollte kurz, aber sehr informativ sein. Daher ist es nicht immer angebracht, Ihre Computerkenntnisse mit übermäßigem Enthusiasmus zu beschreiben, vor allem dann nicht, wenn sie nicht das Hauptmerkmal der Stellenbeschreibung sind. Wenn Sie erwähnen, welche Bürosoftwareprodukte Sie beherrschen, können Sie deren Namen mit einem allgemeinen Satz zusammenfassen – „Kenntnisse in MS-Office-Programmen“. In diesem Fall Es ist nicht notwendig, die Gesamtheit der Standardprogramme zu beschreiben, mit denen Sie gearbeitet haben. Anhand dieses Satzes wird der Arbeitgeber erkennen, dass Ihre Computerkenntnisse auf dem Niveau eines durchschnittlichen Anwenders liegen.

In einigen Fällen kann jedoch eine detaillierte Beschreibung der Büroprogramme erforderlich sein. Als Beispiel kann hier die Stelle einer Sekretärin oder einer Assistentin der Geschäftsführung genannt werden. In diesem Fall wird die Hauptarbeit des Bewerbers im Bereich der Büroverwaltung liegen: Texte schreiben, Geschäftskorrespondenz über elektronische Kommunikationskanäle versenden, Präsentationen vorbereiten, Dokumente formatieren usw.

Indem Sie in Ihrem Lebenslauf die wichtigsten Office-Programme und ihre korrekten Bezeichnungen angeben, zeigen Sie deutlich, dass Sie mit ihnen in Ihrer täglichen Arbeit vertraut sind, und bestätigen damit Ihre Berufserfahrung in diesem Bereich.

Wie man die Kenntnisse bestimmt?

Die Computerkenntnisse jedes Benutzers sind unterschiedlich, daher ist es möglich, den Grad der Kenntnisse in diesem Bereich in einem Lebenslauf recht kurz zusammenzufassen:

Es ist recht einfach, den Grad Ihrer Fähigkeit zu bestimmen, die Möglichkeiten eines Personalcomputers bei Ihrer Arbeit zu nutzen. Jeder Kenntnisstand impliziert eine bestimmte Anzahl von Fähigkeiten, die Sie besitzen müssen. Versuchen Sie, Ihren Grad an PC-Kenntnissen in Ihrem Lebenslauf objektiv anzugeben, um unangenehme Missverständnisse beim Vorstellungsgespräch zu vermeiden.

Jede Stelle setzt ein unterschiedliches Niveau an Computerkenntnissen voraus, und natürlich wird der Arbeitgeber diejenigen Bewerber bevorzugen, deren Fähigkeiten in diesem Bereich höher sind als die der anderen Bewerber.

Um Ihren Kenntnisstand zu bestimmen, können Sie sich an folgenden Kriterien orientieren:

• Grundkenntnisse: Sie können grundlegende Funktionen wie Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und E-Mail-Kommunikation ausführen.
• Fortgeschrittene Kenntnisse: Sie beherrschen fortgeschrittene Funktionen wie Datenbankverwaltung, Programmierung und Webdesign.
• Expertenkenntnisse: Sie haben umfassende Kenntnisse in verschiedenen Bereichen der Computertechnologie und können komplexe Aufgaben lösen.

Um einen professionellen Lebenslauf zu erstellen, sollten Sie die Anforderungen des Arbeitgebers an Ihre Computerkenntnisse beachten. Indem Sie eine Liste der von Ihnen beherrschten Programme angeben, zeigen Sie Ihre Eignung für die Stelle, auf die Sie sich bewerben. **Sowohl erfahrene Benutzer als auch Anfänger können durch die Angabe ihrer Computerkenntnisse ihre Chancen auf eine Einstellung erhöhen.**
Moderne Fachkräfte verfügen über umfassende Computerkenntnisse und beherrschen nicht nur Standardprogramme und Texteditoren, sondern auch branchenspezifische Software. **Wenn Sie einen Lebenslauf erstellen, sollten Sie Ihre Kenntnisse in diesen Programmen unbedingt angeben.**
Als Beispiel betrachten wir verschiedene Fachgebiete, für die fortgeschrittene PC-Kenntnisse erforderlich sind, und listen die notwendigen Programme auf:
**Buchhalter**
* **Buchhaltungssoftware:** „1C“ oder „SBIS“
* **Tabellenkalkulation:** Microsoft Excel
* **Rechtsdatenbank:** „Berater Plus“
* **Kundenverwaltung:** „Kundenbetreuung“
* **Standardprogramme:** MS Office
**Designer**
* **Grafikbearbeitung:** Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign
* **3D-Modellierung:** SolidWorks, AutoCAD, Blender
* **Standardprogramme:** MS Office
**Vertriebsmanager**
* **Tabellenkalkulation:** Microsoft Excel
* **Standardprogramme:** MS Office
* **Buchhaltungssoftware:** „1C: Unternehmen“ oder „SBIS“
* **E-Mail-Client:** Microsoft Outlook Express
* **Dateiformate:** PDF, ZIP, WinRAR
**Softwareentwickler**
* **Programmiersprachen:** JavaScript, ITSM, WordPress, HTML, API, PL-SQL, CSS, C++, PHP
* **Standardprogramme:** Texteditoren, Versionsverwaltungssysteme
**Gastronomie**
* **Kassensysteme:** YUMA, Quick Resto, Iiko, R-Keeper, GBS Market
* **Bestandsverwaltung:** Lagerverwaltungssysteme
**Lagerverwaltung**
* **Lagerverwaltungssysteme:** Microsoft Dynamics NAV, SAP Business One, Odoo
**Juristen**
* **Rechtsdatenbanken:** „Garant, Consultant Plus, SUDIDELO. rf“, XSUD, Aflatum, „Yurait“
* **Vorlagenverwaltung:** Dokumentenvorlagen
* **Fallverwaltung:** Verwaltung von Rechtsfällen

Empfehlungen

Ein gut durchdachter Lebenslauf ermöglicht es einem Bewerber für eine freie Stelle, dem Arbeitgeber seine berufliche Eignung zu beweisen. Wie kompetent dieses Dokument erstellt wird, hängt von der Einstellung einer Person für eine bestimmte Tätigkeit ab. Nicht selten unterlaufen Stellensuchenden bei der Beschreibung ihrer Computerkenntnisse unglückliche Fehler, die einen ungünstigen Eindruck von ihnen hinterlassen.

Es kann nützlich sein, Ratschläge und Empfehlungen von erfahrenen Personalfachleuten einzuholen.

Beim Verfassen eines Lebenslaufs muss man an jedes Detail denken, denn dieses Dokument ist eine Art kommerzielles Angebot, anhand dessen potenzielle Arbeitgeber Sie auf dem Arbeitsmarkt einschätzen.

Achten Sie auf die wichtigen Punkte, betonen Sie nicht unwichtige und verzerrte Fakten.